华邈中心为了迎接“五一”国际劳动节，举行了“华邈五一技术大比武”活动。
本次活动由“中心”领导特别是林贻纹副总经理亲自督导，由质量部和生产部共同组织，并成立了技术比赛筹委会，拟定了比赛项目，并就具体比赛项目的组织形式和评分标准进行了讨论和分工。质量部负责技术比赛试题及识别中药饮片样品的准备；生产部负责称量包装比赛和挑选中药饮片品种比赛的准备。华邈员工报名踊跃，同时为更充分调动员工的参与热情，在经费紧张的前提下，公司领导特别拨付一千元作为活动经费。同时，筹委会扩大了员工获奖比例，广泛征求并按照员工的意愿购买了奖品。
2007年4月29日下午，在二层生产车间，技术大比武正式开始。中心法人谢华率集团公司饮片事业部在京的全体人员到场，并组队参加比赛。
比赛项目分四项进行，识别中药饮片比赛、称量包装比赛、挑选中药饮片比赛、技术知识比赛。其中第一项是个人赛，其他为团体赛，自由组队参加。评委由质量部经理焦春红、生产部经理荀志强和质量部田金霞组成。
比赛现场场面激烈扣人心弦。在识别中药饮片比赛中，要求参赛者在5分钟内通过看、闻、尝等经验鉴别手段，鉴别出50种中药饮片，并写出正确的名称，交卷后，由专人现场阅卷。比赛结果，质量部王文颖以98分的成绩赢得第一名，吴凤娟、张晓冬分别获得第二名第三名。
在挑选中药饮片比赛中，参赛队员选择了不容易挑拣的连翘作为竞赛品种，张晓冬组获得了挑选中药饮片的第一名。称量包装比赛过程中，每个人都以最快的速度忙碌着，各组充分发挥团队精神，抓药、称药、倒斗子，你争我赶，各不相让。最终，张春玲组获得了称量包装的第一名，在20分钟内完成了880袋合格品。
技术知识竞赛现场异常激烈。7组队员参加了比赛，财务部临时组队，加入了竞赛，更增添了比赛的激烈程度。由于座位有限，除了参赛选手和评委，其它员工全都站着，但是大家仍然热情高涨，密密麻麻的站成了好几排。林总的热情更高，为了更好的看到比赛场面，原本身材娇小的她坐到了包装用的高板凳上，为选手呐喊助威。汪总拿起自备的照相机，当起了临时摄影师，为大家照相。
此次大“比武”活动共有107人（次）参加。决出特别奖3人，一等奖19人，二等奖21人，三等奖30人。赛后进行了隆重的发奖仪式。谢华总经理表达了对选手的祝贺，并充分肯定了这次比赛的成绩。
通过这次比武，激发了员工重视技术，学习技术，熟练掌握技术的热情，为今后提高员工素质，提高企业整体技术水平，提高饮片质量，打造华邈品牌，起到了积极的推动作用。
